Servicio al cliente, administración y software son los sectores con más oportunidades para quienes deseen trabajar desde casa en Bogotá y Medellín.
Es evidente que el entorno laboral ha cambiado: según JLL, el 72% de las empresas en Latinoamérica ya opera con esquemas remotos o flexibles. Por ende, muchas empresas están ofertando sus vacantes en esta modalidad.
De hecho, por medio de Magneto Empleos, hay más de 3.000 ofertas laborales en trabajo remoto.
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Los sectores con mayor número de vacantes en trabajo remoto son:
- Servicio al cliente y afines.
- Administración y oficina.
- Software, informática y telecomunicaciones.
- Ventas.
Estas áreas concentran la mayor demanda de talento, en especial perfiles que combinen habilidades técnicas y de comunicación, ya que las empresas buscan optimizar sus operaciones a distancia y fortalecer la experiencia de sus clientes.
Salario a convenir.
Requisitos:
- Nivel de inglés C1 certificado o comprobable.
- No se requiere experiencia previa en enseñanza.
- Habilidades en: enseñanza, empatía y comunicación efectiva.
Responsabilidades:
- Enseñar inglés a estudiantes de distintos países utilizando el método estandarizado y probado de Berlitz.
- Acompañar el proceso de aprendizaje de los alumnos con un enfoque práctico y dinámico.
- Promover un ambiente de confianza y motivación en cada clase.
Beneficios:
- Contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley (EPS, pensión, etc.).
- Medicina prepagada.
- Becas y programas de formación interna.
- Oportunidades constantes de crecimiento profesional dentro de la academia.
- Estabilidad laboral en una compañía con más de 100 años de trayectoria y presencia en más de 70 países.
Salario: $ 2.300.000 a $ 2.500.000.
Responsabilidades:
- Gestionar perfiles en redes sociales y plataformas digitales de las marcas asignadas.
- Planear crear y ejecutar contenidos alineados a la estrategia de marketing.
- Monitorear la reputación online y atender PQRS de forma adecuada y profesional.
- Analizar métricas y elaborar informes de desempeño de campañas y publicaciones.
- Gestionar engagement e identificar oportunidades de interacción con la comunidad.
- Manejar protocolos de crisis digital.
- Trabajar de la mano con áreas de diseño creatividad y operaciones.
Requerimientos:
- Tecnólogo/a o profesional en Marketing Publicidad Comunicación o Ingeniería Administrativa.
- Mínimo dos años de experiencia en funciones similares de Community Manager.
- Experiencia en agencias de publicidad / digitales (requisito clave).
- Disponibilidad para trabajar remoto y asistir ocasionalmente a producciones fotográficas.
- Residencia en: Cali (ideal) Bogotá o Medellín.
Salario: $ 2.300.000.
Requisitos:
- Ser bachiller.
- Contar con un espacio óptimo para trabajar desde casa.
- Residencia en: Pereira, Santa Rosa de Cabal, Armenia, Manizales, Cali, Bogotá o alrededores.
- Contrato: Obra o labor.
- Modalidad: 100% remoto.
Responsabilidades:
- Atender llamadas entrantes y salientes de clientes bilingües.
- Proporcionar soporte técnico a usuarios de videojuegos.
- Resolver consultas y problemas de clientes de manera proactiva.
- Mantener un elevado nivel de satisfacción del cliente.
- Reportar incidencias y sugerencias de mejora.
Salario: $ 2.000.000.
Responsabilidades:
- Desarrollar estrategias para promover la adopción de funcionalidades.
- Realizar sesiones de onboarding y re-skilling de nuevas funcionalidades en inglés y español.
- Agendar y realizar sesiones de Customer Success para anticipar problemas y ver oportunidades.
- Realizar informes de las sesiones de Customer Success.
- Comunicar oportunidades visualizadas a las áreas de producto comercial mercadeo servicio o experiencia.
Requerimientos:
- Conocimiento del ciclo de desarrollo de Software.
- Excelentes habilidades de comunicación en inglés y español.
- Experiencia en enfoque al usuario final.
Salario a convenir.
Responsabilidades:
- Ejecución de pruebas unitarias de integración y funcionales.
- Apoyar cualquiera de las fases del ciclo de desarrollo de software.
- Desarrollo de requisitos de baja a mediana complejidad.
- Diseño técnico de requisitos de baja y media-baja complejidad.
- Registro y reporte de tiempo y desviaciones en asignaciones.
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Requerimientos:
- Recién egresado en Ingeniería de Sistemas, Software, Electrónica o afines.
- Experiencia mínima de 6 meses en desarrollo Java (aplican las prácticas universitarias).
- Habilidades en programación con Java y PLSQL.
- Fuertes habilidades en lógica de programación (indispensable)
- Capacidad para trabajar de manera remota y autónoma.
Los interesados pueden postularse a través de la plataforma Magneto Empleos, donde están publicadas las ofertas de manera detallada.
Allí es posible filtrar por sector, ubicación y modalidad de trabajo remoto, lo que facilita el proceso de búsqueda para cada candidato.
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